11月10日，武汉经开区沌口街枫桦苇岸22栋党员中心前，社区工作人员、彩绘师正在给一个个旧轮胎“化妆”。这些经过装饰的旧轮胎将被摆放在社区的各个角落，装上土，再栽上花花草草，成为小区里的“一米阳光”。

在共同缔造活动中，枫桦苇岸社区通过入户走访、线上问卷、召开业主恳谈会、居民代表意见征集会等形式，梳理并制定了4大类15个共建项目，打造“一米阳光”微景观、发动群众认领绿地，便是其中之一。

孩子们正在为废旧轮胎上色

项目实施后，65岁的社区居民陈湘珠和社区里同样喜欢花花草草的居民们各自认领了一片“一米阳光”。她们的“责任田”不仅有装饰后的旧轮胎，也有社区中的树木以及绿草地。认领“责任田”后，陈湘珠和老姐妹们商量好，要让“责任田”里花常开、树常绿。

“让环境更美好，大家撸起袖子一起干。”枫桦苇岸社区党委书记刘宜表示，认领“一米阳光”是企业、职工、家属参与共同缔造活动的一个场景，真正体现了“共谋、共建、共治、共享、共评”的基层社区治理理念。目前，社区征集到的共建项目均在有序推进，“大家的事情大家干，相信枫桦苇岸社区会成为企业助推社区基层治理的典范。”刘宜说。

枫桦苇岸社区八成以上业主是东风本田职工，是沌口街道典型的企业职工社区。在美好环境与幸福生活共同缔造活动中，枫桦苇岸社区是武汉经开区的试点社区之一。

“让员工没有后顾之忧，是我们和东风本田的共同心愿。”刘宜说，自社区成立以来，社区和东风本田“双向奔赴”，通过党建引领，形成了企业助推社区治理、职工及家属积极参与、服务成效家家共享的基层社区治理“枫桦经验”。

枫桦苇岸社区的暑期托管班

在枫桦苇岸社区，寒暑假子女的托管问题是很多双职工家庭的一块大“心病”。为此，东风本田党工部联系社区、业委会，共同开办了寒暑假特色托管班。据东风本田党工部工作人员王鹏介绍，枫桦苇岸社区的寒暑期托管，为公司员工解决了后顾之忧，居住在社区的员工，也利用轮休时间到托管班做志愿者，以己所长，辅导孩子作业、开展兴趣活动。

“开展共同缔造活动，同样需要东风本田和东风本田职工、家属的参与。”刘宜介绍，在沌口街道党工委和区共同缔造活动试点工作专班的指导下，社区成立了共同缔造工作队。其中以东风本田职工为主力的“大白维修服务队”，每个月都帮社区居民维修保养车辆，讲解汽车使用、养护知识。

社区、企业、居民三方联动，共同缔造美好环境和幸福生活，眼下正由枫桦苇岸社区试点，向沌口街道“面”上拓展。

全力南社区，同样是一个企业职工社区，这里居住着武汉经开区48家企业的3300多名员工。

全力南社区党支部书记、居委会主任王思思介绍，与其他社区不同，全力南社区是一个“宿舍型职工社区”，区内的宿舍由企业租赁，供职工居住。

苏公敏是东本储运公司在全力南社区的宿舍管理员，从事宿舍管理工作已经3年有余。11月9日上午，趁同事们上班后，她就带着全力南社区派来的“巧匠”志愿维修服务队人员到员工宿舍维修家具。

志愿维修服务队队员正在维修门锁

苏公敏介绍，“巧匠”志愿维修服务队是根据居民意见反馈，由社区、物业、企业、居民共同商议成立的。“上午报修，下午就有志愿者上门维修，不仅修家具门窗，还维修水电、电器，费用全免，十分方便”。

“员工住得舒心，多亏了社区。”苏公敏说，虽然同事们平时都很辛苦，但是社区提供的服务让大家觉得很舒心。“现在只要有空闲时间，东本储运在这租住的员工都愿意参加社区活动，通过实际行动回馈社区。”

“我们全力南社区，所有工作都离不开企业配合、居民支持”。王思思说，正因为有企业和社区居民的参与，公共区域设施的维护、小区环境的改善美化工作才得以顺利开展。

目前，在沌口街道，共同缔造活动正在由“零星盆景”变成“连片风景”。

湘隆社区解决了困扰社区居民多年的用水难问题；新都社区实现了路灯亮化、车棚翻新；同德社区在公共空间为社区居民安装便民座椅；建华社区、宁康园社区建设“绿色驿站”，让小区绿化焕然一新。

沌口街共同缔造专班负责人范丽介绍，在共同缔造活动中，社区、企业、居民三方同频共振，正在推动社区大事小事转向“大家管”“大家干”，与此同时，还在尝试运用共同缔造理念推进基层治理，在“干部群众齐心干”的浓厚氛围中推动社会治理现代化，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。