央广网北京12月5日消息（记者 朱冠安 通讯员 王阳）近日，为持续促进党员干部教育向基层延伸，进一步提升社区工作者在社区建设、基层治理和服务发展方面的综合素质和能力水平，北京市丰台区卢沟桥街道面向社区党委书记、“两委”干部、专职社工等基层治理骨干人才，筹划开展了为期一周的社区工作系列培训，培训覆盖600余人次。

精准调研需求，优化完善课程设计。本次培训坚持问题导向、需求导向，通过线上线下相结合的调研方式，加强对不同人员的培训需求诊断，着力提升培训课程的针对性和实效性。设计出包括面向社区全体工作者的“公文写作”和“党建引领下社区治理”，面向社区骨干的“社区活动策划及实施”，面向新入职员工的“社区工作者职业价值观”，面向社区正副职的“五社联动”等个性化“订单式”课程。

强化实践教学，促进专业能力提升。除专题理论授课外，培训着力开展务实管用、精准高效的实践性专业能力提升课程。组织社区正副职到东城区枣苑社区和朝阳区富成家园社区实地见学，参观电动车充电桩运行、了解垃圾分类花园式桶站建设、现场参观社区博物馆，通过听取介绍、现场交流等方式，零距离学习了解党建引领基层治理方面的典型经验和先进做法，开阔眼界，拓宽思路，有效促进专业素质能力提升。

聚焦哲思感悟，持续深化培训效能。为强化理论授课和实践课程的质效反馈，培训设置交流研讨环节，学员们针对党建引领基层治理、接诉即办、物业管理等问题进行探讨和交流，相互学习借鉴工作方法。学员们表示，本次培训具有很强的针对性、指导性、实操性，收获颇丰，“帮助转变了理念、开拓了思维、提升了水平，让我们能够以更健康的心态和高质量的服务，去面对社区居民和本职工作。”