央广网上海5月12日消息（记者吴善阳 唐奇云）记者在今天（12日）同济大学与智联招聘联合举办的就业实习招聘会上了解到，今年自愿赴中西部、基层或重点领域就业创业的2017届毕业生，将有机会参评该校首设的“扬帆奖”，与之一并推出的，还有旨在引导大学生赴重点地区、重点岗位和重点单位工作的同济大学“青松计划”，鼓励毕业生面向城乡基层、面向中西部和东北地区、面向贫困艰苦地区就业。
今天的招聘会现场，共有制造、汽车、地产、IT、金融、建筑、咨询、知识产权服务等行业中领先的90家知名企业进驻现场，提供近千个实习岗位。值得注意的是，此次特别邀请了西藏自治区日喀则市委组织部到场，为有意赴西藏实习或就业的学子提供沟通平台和渠道。不少同学闻讯赶来向工作人员咨询实习、就业相关事宜，并递上简历，表达了希望前往日喀则地区实习、体验艰苦生活的意愿。日喀则市委组织部工作人员不禁感叹：“真没想到，同济学生对赴西部边远地区工作有这么高的热情。”
近年来，同济大学赴西部、基层服务的毕业生比例持续上升。《同济大学2016届毕业生就业质量报告》指出，毕业生中有644人前往基层就业、 358人前往西部就业，占比分别达到7.9%和4.4%；就业学生中在华东地区以外的就业比例达到三分之一，而5年前这一比例仅为10%；西部12省均有同济毕业生前往就业，分布于高校、科研院所、军工、国企和民营单位，对应的皆是同济优势学科与专业。
同济大学党委书记杨贤金表示，学生就业创业工作是高校的重要工作，学校将进一步加强教育、拓宽渠道，确保毕业生充分就业；出台一系列新举措，努力做好毕业生就业引导工程，引导、鼓励毕业生到祖国最需要的地方工作。
编辑：
林馥榆
关键词：
同济;毕业生;基层;日喀则;就业
中加关系回顾与展望
