1月9日，记者从省人社厅获悉，今年，我省将进一步扩大全省公务员平时考核试点范围。
沈阳、大连、鞍山、铁岭、葫芦岛5个市，在原有试点基础上，将试点范围扩大到覆盖50%以上市直机关和县区、乡镇街道，条件具备的可以全面开展平时考核工作。抚顺、本溪、丹东、锦州、营口、阜新、辽阳、朝阳、盘锦9个市，在原有试点基础上，将试点范围扩大到覆盖30%以上市直机关和县区、乡镇街道。省直机关试点范围扩大至省直50%以上部门(单位)。各级组织、人力资源社会保障部门要全部开展平时考核工作。各级试点机关可根据“先入轨、后完善”的原则，按照有关要求制定本机关公务员平时考核工作方案，积极探索符合本单位实际的多样化平时考核模式。（记者徐铁英)
宁波市委市政府近日联合出台《宁波市机关工作人员作风问责办法(试行)》(以下简称《办法》)，该办法对机关工作人员的问责情形、问责方式和适用、问责程序等做了详细规定。
7月25日, 中央国家机关工委召开中央国家机关部门直属事业单位党建工作推进会。中央国家机关工委常务副书记李智勇出席并讲话。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，着力解决机关党建“灯下黑”问题，进一步加强和改进中央国家机关部门直属事业单位党建工作，推动中央国家机关全面从严治党向纵深发展。会议由中央国家机关工委副书记姚志平主持。
根据专项治理安排，连日来，省直机关深入查摆管党治党“宽松软”问题。截至2016年12月20日，84家单位共汇总梳理问题1201个，制定初步整改措施1780多条。
1月9日，记者从省人社厅获悉，今年，我省将进一步扩大全省公务员平时考核试点范围。
冰与火的交融 世界最炎热的沙漠下雪了