央广网昆明8月13日消息（记者 赵贝贝）8月13日，云南省离退休干部工作新闻发布会在昆明举行。中共云南省委组织部副部长、省委老干部局局长袁丽娟介绍，全省老干部工作部门坚持围绕中心、服务大局，遵循“自觉自愿、量力而行”原则，以“云岭银发助力+”系列行动为工作品牌，组织全省离退休干部发挥作用，“银发力量”已成为服务云南高质量发展的一张新名片。

发布会现场（央广网发 云南省人民政府新闻办公室供图）

在工作机制方面，云南不断建立完善相关制度，激发广大离退休干部发挥余热、贡献力量的内生动力。强化党建引领机制，出台《加强新时代离退休干部党的建设工作实施意见》，全省1.17万个离退休干部党组织坚持以党建为引领，带动广大老同志发光发热。优化队伍培育机制，在全国率先上线“云南省离退休干部志愿服务平台”，出台《云南省离退休干部志愿服务活动规范（试行）》，逐步建成省、州（市）、县（市、区）贯通的离退休干部志愿服务工作队伍。当前，全省共有离退休干部志愿服务团队2329个，离退休干部志愿者5.9万人，所有志愿者累计志愿服务时长268.3万小时。建立典型选树机制，在2024年中央组织部开展的全国离退休干部先进集体和先进个人表彰中，云南推荐表彰3个全国离退休干部先进集体、10名全国离退休干部先进个人；2025年，组织表彰50个全省离退休干部先进集体、100名全省离退休干部先进个人。

在工作平台方面，云南帮助有意愿、有能力的离退休干部找到合适的渠道发挥作用。2024年底印发了《云南省省级银发人才库管理办法（试行）》，省级库择优遴选528名高层次银发人才入库，带动各州（市）老干部工作部门建立银发人才库，入库银发人才1.1万余人。搭建建言献策平台，与省委组织部联合印发《云南省离退休干部常态化建言献策办法（试行）》，全省累计收集离退休干部在产业发展、民生改善、基层治理、生态保护、民族团结等领域的意见建议8.8万余条。激活银龄服务平台，协同各级关工委、老科协、老体协等老年团体服务云南发展，支持动员老教师、老医生、老专家参与云南省新时代“银龄人才万人计划”，实施近两年来省内共有5423名离退休人员参与其中。

在服务内容方面，云南围绕“一个跨越”“三个定位”，紧扣“3815”战略发展目标，先后组织开展了助力乡村振兴、生态文明建设、基层治理、民族团结进步、文化建设等领域的“云岭银发助力+”系列行动。引导670个离退休干部党组织与脱贫村党组织结对共建，动员离退休干部帮扶9984名脱贫家庭学生；全省累计建成“云岭银发”助力乡村振兴工作点774个；累计开展植树护绿、生物多样性保护等志愿活动6800余场次；推动8个边境州（市）组织“云岭银发”人才帮扶109个抵边村（社区），打造68个“云岭银发”助力兴边富民点；全省各级法院共选聘400余名优秀退休法官担任特邀调解员；先后组织5届云南省离退休干部展览展示展演活动和8届云南老年大学艺术节，累计征集到文艺作品6000余件。

德宏州是云南省推进兴边富民的重要区域。中共德宏州委组织部副部长、州委老干部局局长石为民在回答央广网记者提问时介绍，全州组建银发宣讲队26支，累计开展宣讲450余场次，方绍南老同志退休后坚持用傣语宣讲二十余年，被中宣部评为全国基层理论宣讲先进个人；70余名银发老专家开展技术培训800余场次，培训抵边村寨群众3万余人次，“一对一”解决生产技术难题500余个；建立银发志愿服务队91支，开展志愿服务活动2800余次，推动896名离退休干部认领“10联户”网格长、联户长等岗位，瑞丽银井抵边村寨老同志参与调解各类民事纠纷150余起；300余名老艺术家、非遗传承人进校园、进社区、进村寨，石勒干老师改编的《目瑙纵歌进行曲》成为离退休干部助力民族文化传承的生动代表。

在洱海保护治理方面，大理州深入开展“牢记嘱托·守护绿水青山”先锋行动。中共大理州委组织部副部长、州委老干部局局长张艳宏介绍，全州400余名“五老”宣讲员参与生态文明宣讲“三进”活动570场次，花灯小剧《洱海清·大理兴》巡演20余场。全州累计组建107支志愿服务队，今年6月“云岭银发助力洱海保护工作站”暨“大理市银发人才会客厅”正式揭牌。沿湖周边组建巡查队34支，实地巡查1000余次。组织水利、环保、农业等领域老专家提出建议280多条，采纳率达90%，全州已建立了150余人的银发人才库。

袁丽娟表示，“十五五”时期将巩固拓展树立和践行正确政绩观学习教育成果，进一步完善机制、建强平台、搭建载体，持续深化拓展“云岭银发助力+”系列行动内容，引导广大离退休干部永葆革命初心，积极发挥优势作用，为谱写中国式现代化云南篇章贡献银发力量。