央广网武汉7月17日消息（记者赵玲 实习记者于越）7月17日，世界青年技能日宣传活动暨“技能照亮前程·荆楚之夏”高校毕业生等青年专项培训行动启动仪式在武汉信息传播职业技术学院举行。此次活动由湖北省人力资源和社会保障厅主办，旨在抢抓暑期高校毕业生离校择业的关键窗口期，引导广大青年走技能成才、技能报国之路。

“技能照亮前程·荆楚之夏”高校毕业生等青年专项培训行动启动仪式现场（央广网发 湖北省人社厅供图）

寄语青年：以技为翼 筑梦荆楚

湖北省人社厅党组书记、厅长李述永在致辞中表示，湖北省委、省政府始终把青年技能培育作为赋能高质量发展、夯实人才支撑的关键抓手，深入实施技能强省战略，扎实推进“技兴荆楚”工程。她对广大青年提出三点希望：一是敢于打破思维桎梏，在沉浸式体验中发掘自身潜能；二是珍惜暑期成长窗口期，潜心深耕、精益求精，让每一次体验都成为成长的积淀；三是将个人成长融入荆楚发展大蓝图，以技报国、绽放青春。她要求各级人社部门和培训机构持续优化课程供给，健全教学监管和服务保障体系，深化“技能培训、技能评价、就业服务、创业赋能”闭环服务，让政策红利直达青年。

武汉大学国家网络安全学院副院长石向月认为，此次活动是校企协同、产教融合的一次优质实践。“它打通了高校专业资源与社会青年需求之间的壁垒，实现了高校学科优势向地方人才培育优势的转化，是校地协同育人的优秀范式。”她表示，活动涵盖就业指导、企业参观、技能提升及跟踪帮扶等全链条服务，能够帮助青年认知新型产业、对接就业岗位、规划职业道路，激励更多荆楚青年扎根专业领域，为湖北建设提供坚实的人才支撑。

据了解，“技能照亮前程·荆楚之夏”高校毕业生等青年专项培训行动已于6月24日正式印发总体方案，全年力争完成500个左右培训项目、惠及2万人次青年群体，重点服务2026届离校未就业毕业生、往届两年内未就业高校毕业生、有提升意愿的登记失业青年，同时面向在校大学生和社会青年开放职业体验名额。截至目前，全省已累计申报各类培训项目513个，后续还将动态增补更新。

四级阶梯：从兴趣启蒙到稳定就业的全周期服务

此次专项培训行动创新构建了“四级阶梯式培训体系”，根据青年技能基础、就业创业需求实行分层施教、精准赋能。

普及型体验微课堂，做好入门启蒙。针对零基础、就业方向不明确的青年，开设3至15小时的短周期、零门槛体验课程，涵盖AI创意制作、无人机操作、短视频创作等趣味实用项目，主打“轻体验、易上手、开眼界”，帮助青年打破职业认知壁垒、激活技能学习兴趣。全省将开设100场微课堂，其中省级示范项目56个。

提升型新业态专项培训，夯实就业能力。针对有明确学习意愿、想深耕新兴赛道的青年，开设系统化实训专班，聚焦AI漫剧创作、无人机操作、直播电商、互联网营销等热门领域，通过实操演练、案例教学、模拟运营，让青年掌握专项职业技能，精准适配新业态岗位需求，全省计划推出200个优质专项培训项目。

“技能照亮前程·荆楚之夏”AI漫剧创作与智能融媒体职业体验微课堂现场（央广网发 湖北省人社厅供图）

武汉信息传播职业技术学院2024级学生张天香就是AI漫剧创作课程的受益者之一。“原先我只能简单剪辑一些短视频，现在可以独立完成脚本创作和AI漫剧制作，收获非常大。”她说，“无论以后求职就业、接单还是做自媒体，这些技能都有很大的帮助。”该课程采用与学期教学同等的实训模式，学生上手快、学得实。

适配型岗位技能培训，助力稳岗上岗。联动全省重点企业、产业园区，为新招录高校毕业生开展岗前集训，为在岗青年围绕新技术、新设备、新工艺开展进阶培训，全年计划开设100个在岗提升班、50个岗前培训班。

创业型赋能专项培训，护航青年创业。面向有创业意愿的青年开设50个创业专班，覆盖创业项目筛选、方案设计、小微企业运营等核心内容，配套创业担保贷款、一次性创业补贴、孵化入驻等一站式服务。

据悉，9月至12月，湖北将举办“荆楚之夏·技能就业专场招聘会”，同步开展技能等级认定，并建立不少于6个月的跟踪帮扶机制。湖北省人社厅相关负责人表示，下一步将建立健全多方联动机制，落实各项政策补贴，持续扩大品牌影响力，为湖北高质量发展和青年高质量充分就业提供坚实的技能人才保障。