央广网北京3月15日消息（记者 庞婷）3月14日，由北京市人力资源和社会保障局联合多部门举办的2026北京春季大型招聘会暨职引未来——全国城市巡回招聘北京站活动在中国国际展览中心举行，480余家企业携数万个岗位亮相。招聘会紧扣首都科技创新中心定位，集中发布五大就业成果，精心打造五大特色专区，实现“体验—培训—求职—上岗”全链条精准对接，现场人才攒动、供需两旺。

招聘会现场人头攒动（央广网记者 庞婷 摄）

AI岗位成“香饽饽” 新职业赛道受热捧

招聘会现场，与人工智能相关的岗位成为当之无愧的“顶流”。从算法工程师、具身大模型数据工程师到数据分析师，各类AI岗位前都排起了长队。搜狐的招聘展位前，咨询和投递简历的求职者络绎不绝。据搜狐HR宋薇介绍，她们一上午便收到了几十份简历，“我们今天带来的岗位包括算法、开发、产品、运营等，其中不少都是AI方向，同学们的关注度非常高。”

人工智能体验专区吸引众多求职者体验了解（央广网发 北京市人社局供图）

北京市职业介绍服务中心主任杜阳在采访中表示，“从我们观察到的情况来看，AI相关岗位的占比同比有了大幅增长，很多传统企业都在积极招揽AI人才，AI岗位的渗透率正越来越高。”求职者欧阳佳佳是北京工业大学的一名硕士应届生，专业为机械相关，她刚刚向一家机器人企业投递了结构工程师的岗位。“国家现在很重视这个行业，前景应该会很好，跟我的专业也匹配。”她的话语中充满了对未来职业的憧憬。

科创岗位占比超七成 新质生产力释放强劲动能

本次招聘会鲜明地展现了北京作为国际科技创新中心的硬核实力。据统计，高新技术岗位成为招聘“主力军”，占总岗位数的七成，广泛覆盖AI算法、软件开发、芯片设计、氢能源技术应用等多个前沿领域。理想汽车、银河通用机器人、快手等企业成为招聘主力，为各类科技人才提供了广阔的就业空间。杜阳告诉记者，“这次招聘会首次设置了机器人专区，吸引近十家具身智能企业参会。”

新职业体验专区求职者可现场体验工作内容（央广网记者 庞婷 摄）

为进一步赋能新职业发展，北京市人社局职业能力建设处处长王希在采访中提到，随着新旧动能转换和生活水平的提高，催生大量新职业岗位。为此，人社部门紧跟市场步伐，开发新的培训课程与认证标准。活动现场发布的《北京市“技能照亮前程”项目化培训指导目录（第二批）》，紧密围绕人工智能、集成电路等战略性新兴产业，特别纳入“生成式人工智能系统应用员”等50个新职业岗位，切实服务企业用人需求。同时，现场还颁发“北京智能”“北京服务”两大领域的新职业岗位技能证书，为劳动者职业发展提供权威背书。

沉浸式体验“未来职场” 一站式服务护航求职路

为了让求职者更直观地感受新职业魅力，招聘会现场精心打造了12大新职业特色体验区。在无人机、人工智能、整理收纳、智慧陪诊等区域内，求职者可以通过VR虚拟仿真、实景实操等方式，沉浸式体验AI训练师、无人机驾驶员等热门新职业的工作内容与要求。“以前只是听说过医疗陪诊师，今天通过体验区才真正了解这个职业具体做什么，感觉很有意义，也很有前景。”一位正在智慧陪诊体验区参观的求职者表示。

除了新奇的体验，招聘会还构建了“体验—培训—求职—上岗”的全链条精准对接服务。现场设立的“短训快聘”服务对接区，聚焦人工智能技术应用、康养托育等紧缺领域，汇聚来自全市11个区的17个“优质培训+就业项目”，提供机器人数据采集员、健康照护师等岗位的一站式培训就业服务，助力求职者快速上岗。美团、快手、高德等15家平台企业也首次以集群形式亮相，释放千余个新业态岗位。

此外，本次招聘会还充分利用数字化手段拓展服务边界。北京市人社局携手高德地图打造的“首都公共就业服务地图”首批上线近60个就业服务点位，求职者可一键完成活动预约、岗位查询。无法到现场的求职者，也可通过线上渠道观看直播带岗并投递简历。