央广网西宁10月18日消息 党史学习教育启动以来,青海油田公司党委扎实开展“我为员工办实事”实践活动,将实践活动同贯彻落实集团公司和油田公司2021年工作要点及党史学习教育活动安排结合起来,同油田全年目标任务以及提质增效、安全环保等重点工作结合起来,聚焦“急难愁盼”,真心实意为员工办好事、办实事、解难事,不断增强员工获得感、幸福感、安全感,用实际行动践行国有企业的使命与担当。

突出问题导向建立清单台账。制定《青海油田“我为员工办实事”实践活动实施方案》,采取“5+5+3”的工作模式,明确油田公司党委、业务部门、二级单位、基层党支部和全体党员5个层级活动载体,细化活动安排部署、问题梳理排查、建立问题清单、组织实施落实、全面总结验收5个环节工作内容,建立《民生项目工作清单》《提质增效解难题责任清单》《心系群众办实事台账》。目前,油田各级组织和党员累计开展活动2858次,为员工群众办实事5808件,使“我为员工办实事”实践活动看得见、够得着、办得到。

聚焦急难愁盼提高幸福指数。积极回应群众关切,满足员工群众需求。启动敦煌基地地表水并网项目并成功投运,确保员工家属喝上放心的地表水。对东四村等四个小区28栋住宅楼944户老旧住宅进行改造。加快建设敦煌基地绿化蓄水池项目以及环湖塑胶道路,已经基本成型。组织义务植树等活动,新增绿化面积1.65公顷。开展环境容貌秩序集中整治等活动,基地环境面貌持续改进。加强食品安全检查,压实冷链食品全链条管控,不断丰富职工食堂饭菜种类,切实提升“幸福指数”。组织健康体检、野外巡回医疗、健康知识讲座等活动,新增13家医疗定点协议机构,员工群众健康更有保障。关心关怀困难群体,救助困难群众2802人次,发放慰问金、慰问品595万元。积极推进油田公司两级人民调解委员会建立,深化矛盾纠纷排查化解。

立足岗位实践解决生产难题。组织开展党员示范岗、青年突击队、“增储上产做贡献、献礼建党100周年”主题劳动竞赛、安全监督哨、“安全大讲堂”走进承包商巡讲等活动,动员全体党员和广大干部员工带头贯彻落实党组部署,立足岗位担当作为。创新技术管理模式,围绕加速科技创新和突破瓶颈技术两大主题,在全油田“张榜招标”征集生产难题,积极推进技能专家与技术专家双向合作交流,让技术难题从现场走进实验室、科研成果从实验室走向现场,实现研发与应用无缝对接、科技与生产深度融合,解决现场生产难题34个,完成科研项目12项、投入产出比1:4,成果转化率70%,科技创效3000余万元。各单位围绕勘探开发、生产经营、安全环保、技术革新、队伍稳定等方面的难点问题,组织广大党员开展立项攻关项目236个,创造经济效益500余万元。钻采工艺研究院与井下作业公司、采油三厂开展“党建共建、发挥合力、攻关难题、共赢未来”结对共建活动,在油田重点井大修、套损井治理方面开展联合攻关,形成“优势互补、资源共享、相互促进、共同提高”基层党建工作新格局。

助力乡村振兴彰显国企担当。以有效举措落实以人民为中心的发展思想,积极履行国企社会责任,本着“立足青海、依靠青海、惠及青海”的原则,积极落实2021年对外捐赠计划资金,与海西州消费扶贫特色产品销售平台官方指定运营商签署采购意向书,先后采购600余万元农副产品开展消费帮扶,落实帮扶资金70万元用于海西蒙古族藏族自治州茫崖市绿化工程和植树造林,捐赠20万元帮扶资金用于结对村开展高原美丽乡村结对共建,落实20万元帮扶资金支援海西州都兰县察汗乌苏镇西河滩下村实施的太阳能光伏发电项目建设,按照海西州“联企兴村1+1”活动方案为各定点帮扶村投入共计100万元用于经济作物种植、牛羊养殖以及农副产品加工等产业项目,为扎实推进乡村振兴奠定了基础。(记者樊永涛 通讯员李啟香)