新华网贵州频道６月２２日电（记者王橙澄）贵州省六盘水市开展"千名干部任村官"工作，把１０００多名干部从城市派到农村，做给群众看，带着群众干，在新农村建设中发挥了重要作用。

　　六盘水市委常委、宣传部长、市委新闻发言人袁仁庆说，六盘水作为一个资源型城市，要实现破解二元结构、统筹城乡发展，需要人才、资金、技术、信息等要素加速向农村汇集。为此，六盘水选派机关干部到村任职，以此推进农村的发展、加强基层组织建设及培养锻炼干部。

　　据介绍，从２０１０年４月起，六盘水市共选派了１０３１名机关干部，每村下派１名，实现了对全市所有村级组织的"全覆盖"。下派干部是党员的，任村党支部"第一书记"；不是党员的，任村主任助理。任期均为两年。

　　为使下派干部充分发挥作用，六盘水市还制定了相应的《管理办法》和《考核细则》，对选派干部的培养、选拔、考核、激励等作出规定，特别强调对有思路、有作为、有业绩、群众认可度高的干部予以重用；对作风漂浮、工作不力的干部进行惩戒。鼓励干部扎根基层干事创业，积极营造"发展要快、作风要正、工作要实、干部要干"的良好政治生态环境。

　　一年来，这些有思路、有干劲、有闯劲的年轻干部，坚持扎根基层、融入基层、服务基层，带领广大农村基层党员干部和群众，围绕农业产业结构调整、农村基层组织建设、基层民主政治建设、农村社会和谐稳定等，出点子、想办法、定规划、抓落实，在广大农村掀起一轮加速发展、共建和谐的热潮。