央广网武汉9月27日消息 据中华之声《捷运专题》栏目报道，为全面提升青年职工业务技能水平，发挥先进青年典型的示范引领作用，武汉铁路局信阳电务段在全段范围内组织开展了“学练比”主题活动，通过业务理论考试、现场设备故障处理、道岔安装、电缆应急抢险等环节比拼，检验了青工的业务技能水平和应急处置能力。
该段将“学、练、比”活动融入到现场教学中。按青工学历、岗位需求、设备类型分类制定学习“套餐”，采用因人而异、因技而异、因材施教的培训方式。并结合实际，通过导师集中授课与青工分散学习、理论教学与现场实作相结合的模式，把传统的“教什么、学什么”的“填鸭式”教学转变为“缺什么、补什么”的“靶向式”培训模式，强化青工业务技能的提高。
该段还以青年班组为依托，组织青年开展标准化作业示范演练，从按标列队、模拟上道、行走路线、跨越股道、检修作业等环节严格卡控、反复练习，旨在改掉青工简化作业陋习，养成按标作业的好习惯。同时，以学技练功提升设备质量，在青工最集中的漯河、潢川团支部，开展了转辙机拆装、道岔配线、转辙机故障查找等岗位练兵，提高了青工职业素养、业务技能、标准化作业实战能力，促使工区青工人人都是标准作业标兵，人人都是技术能手。今年以来，该段已有4名青工通过参加路局职业技能竞赛获得“全局技术标兵”和 “全局技术能手”称号，在全段青工中掀起了一阵“比学赶帮超”的浪潮。（王斌）
编辑：
王文伟
关键词：
信阳;电务段;青工;技能;培训
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