9月开学，高校应届毕业生们将为求职就业忙碌起来。什么是秋招？为什么要多跑宣讲会？小编为毕业生们精心准备了贴心、详细的就业全攻略，为同学们指点迷津、加油助力！一起来看高校毕业生就业的那些事！
秋招和春招有何不同？宣讲会和招聘会的区别是什么？就业季来临，毕业生们要把握好时间节点、弄清楚就业常识，顺利开启求职之旅。
一
秋招 VS 春招
01
招聘时间不同
秋招是秋季校园招聘，时间主要是9-12月；春招是春季校园招聘，时间是3-6月，黄金时期是3月-4月。
02
招聘数量不同
秋招期间，是高校宣讲会和招聘会的高峰期；而春招，相对秋招来说较少，有时只有秋招的三分之一。秋招是找工作的最好时间，毕业生在秋招找到理想的工作，能把第二个学期用来准备毕业论文、自我提升等等。
03
招聘岗位不同
秋招是企业招聘的主要时间，从公司的质量和招聘岗位来说，秋招各行各业各大知名公司都在进行招聘，招聘的岗位也非常多。
并不是说春招就没有好企业了。需要开展春季校园招聘的单位，通常是因为需求量较大，秋季校招时没有完成该年度的校园招聘计划，所以瞄准的正是春季时一些考研落榜的优秀学子，或者在秋季校招时没有找到满意工作的优秀学子。
编辑：
朱敬一
关键词：
毕业生推荐表;宣讲会;应届毕业生;春招;就业协议
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