春节临近，奋斗在各个行业基层第一线的打工者们有多少人选择回家过年？过完年，他们还回到原来的城市、原来的单位工作吗？昨天，中国基层人力资源招聘网站大谷网依托基层打工群体用户，出炉了《2014年春节基层打工领域调查报告》。报告显示，和传统观念认为“一到年关，打工者就开始大规模返乡不同”，新生代的年轻打工者中，过年不回家的占到了四成，甚至因为“没找到对象，怕父母唠叨”而不回家。

　　此次调查采用线上调查方式进行，有效样本数共有13156人，其中南京521人。43%的受访者工作了6年以上，23%工作年限2—3年，15%工作时间1年左右，7%工作了4—6年，还有12%是刚出来打工的，平均年龄24.7岁。其中男性68%，女性32%。

　　不回家，“混得不好”是主因

　　和传统观念认为“一到年关，打工者就开始大规模返乡不同”，新生代的年轻打工者中，过年不回家的占了很大比例。调查显示，虽然有60%的受访者过年回老家，但也有40%的受访者称，今年过年不会回老家。

　　打工者们为什么过年不选择回家？调查显示，“混得不好”是主要因素。27%的受访者认为，自己在外面混得不好，不好意思回家。

　　过年期间，企业为了留住一部分员工，往往会采取上调加班费或者福利等方式，这成为许多年轻打工者留下来工作的最主要原因，19%不回老家的打工者表示，既然一样是工作，过年钱多，还是愿意留在企业上班。23%的受访者表示因为年前工作容易找，所以没有过年回家。17%的人表示“没找到对象，怕父母唠叨”而不回家。

　　而相对较高的返乡成本，也让不少打工者望而却步。14%的受访者称回一趟老家成本太高。10%的人表示“车船票太难买”而不回家。