央广网北京8月23日消息（记者冯烁）据中央广播电视总台中国之声《新闻晚高峰》报道，受新冠肺炎疫情影响，今年在线教育培训着实“火”了一把，今天来关注一个在线教育衍生的新职业“选课师”。

　　听说过服装选款师、摄影的“选片师”，在线课程就在那儿，家长和孩子商量一下上什么不就完了，选课师能做什么呢？

　　选课师，顾名思义，就是给家长、孩子做“军师”，帮助他们从海量的网课中，针对孩子的个性和能力、选出最适合的课，做个性化的推荐。

　　而且现在10后的家长，不少都是80后、90后，特别习惯用淘宝、网络平台购买各式服务，家长有这样的需求，在线教育市场自然就有这样的供给，所以今年，“选课师”分外火爆。选课师具体怎么选课？选得课靠谱吗？

　　“我们现在是一个筛选机制，家长先把孩子的基本情况告诉我们之后，我们根据行业经验去给他筛选出1-3家机构，然后再通过试听，我们会根据孩子上课表现和老师的课堂引导能力，给孩子判断合不合适这个课程。”说话的是90后徐艾葶，她现在的职业是一位选课师。“选课师”听上去很陌生，但简单说，他们是家长为孩子选网课的“军师”。

　　在她所经营的“选课说”淘宝店铺，我们看到提供关于VIPKID、编程猫等多种课程的选课服务，价格大多为10元左右。像徐艾葶一样，现在有相当一批人在选课这个领域找到了工作机会。徐艾葶说：“年龄水平其实是偏小龄化和宝妈化的，因为如果年龄高的话，很多人不能接受这个工作时间，因为我们的工作时间基本上都是家长空余时间。”

　　受疫情影响，网课在今年上半年变得非常火爆，“选网课、上网课”在家长们之间讨论得热火朝天，各家“新老”网课机构，也是使出浑身解数，来分一块蛋糕！面对众多网课机构，有的家长根本无从分辨哪一个才真正适合自己的孩子，这也是为什么选课师这个职业应运而生。

　　选课师新职业兴起的背后，是正在加速发展的在线教育，入局、耕耘、获客，一轮新的角力已经展开。数据显示，在线教育行业的竞争一直在加剧，今年1-7月，共有2.5万家在线教育企业注册，平均每天新增120家。

　　供给和需求双双爆发之下，选课师职业走红。淘宝教育小二恒宇说：“选课相关的搜索热度其实从3月份开始就有了一个明显的爆发，环比上涨了300%多，之后热度一直在持续。其实暑期以来，在线教育的地毯式营销让很多家长陷入选课的纠结，他们产生了很多细分的、个性化的需求，这才有了选课师这个新职业。”

　　淘宝教育方面表示，整体来看，目前选课师在淘宝上还属于“小众职业”，粗略统计选课师规模不过数千人，今年以来有明显增长。

　　一些教育机构在风口上野蛮生长，在线教育行业内容、师资力量良莠不齐。选课师固然有它的市场，能帮家长甄别课程，但是这些“选课师”真得会选课吗？真能帮家长们避坑吗？选课师的资质又该由谁把关呢？

　　中国教育科学研究院研究员储昭晖表示，目前在线教育行业教学内容、师资力量良莠不齐，需要用户提高自身鉴别能力，对教育机构进行甄别，才能让行业进入良性循环生态。储昭晖表示：“从长远来看，在线教育机构是要靠在线教育的用户提升自己的使用能力、鉴别能力来进行这种淘汰。我认为这是最可靠的、最可行的机制。它能够分得清楚哪个是真的，哪个是假的，哪个是好的，哪个是不好的，哪个是适合自己的，哪个是不适合自己的，这样才能够让在线教育本身进入良性生态。”

　　然而从现实情况来看，机构报价的不透明、各种课程门类众多，让家长们难以抉择。武汉家长郑先生说：“现在孩子的培优课程比较多，除了自己掌握了解一两个课程以外，其他的不知道（如何去）分辨它的好与坏，还是有一点难度的。比如像我来说，运动类的、竞技类的（课程），我完全不了解，那就是去问一下其他家长，上网查一查。”

　　选课师徐艾葶表示，目前选课师的任务是帮助家长节约一定时间，为孩子制定个性化、适合自身特点的课程。徐艾葶说：“最初是希望每一个家长身边有一个教育行内人，因为（现在）家长没有办法了解正确的机构信息，包括机构报价其实是不透明的，逐步变成让家长搭配课程，教家长怎么搭配课程，哪个是主科，哪个是副科，产生1+1>2的效果。”

　　然而面对选课师这个新职业，一部分家长还是持谨慎态度。石家庄家长赵先生说：“淘宝上这个选课师也看到过，但是（我）总感觉它跟某些机构，或者某些利益是挂钩的，不如我们家长了解孩子想学什么，他的兴趣在哪。”

　　徐艾葶表示，一名专业的选课师除了要了解课程之外，还得做机构调研，对不同的孩子的特点进行分析。徐艾葶说：“其实如果家长找到了不专业的选课师，是会害到家长和孩子，因为孩子学习是浪费不起的。国家还没有这种证书什么的，其实我是觉得可以有这种类似心理咨询的考试之类，或者是稍微有一个门槛。”

　　有机构测算，今年在线教育的市场规模将超过4800亿，围绕在线教育的新职业一定会进一步增加。淘宝教育小二恒宇呼吁，由行业和社会各界共同来推动“选课师”职业化规则的细化制定。恒宇表示：“对于新的服务模式，随着规模的增长，需要行业和社会各界共同推动职业化规则的细化制定。比如电商直播行业中，在淘宝上诞生的互联网营销师等岗位，已经成为人社部发布的新职业，而在线教育领域的新职业未来也必然走向标准化、专业化。”