央广网北京6月5日消息（记者王晶）日前，全国各地已相继入夏，气温逐步攀升，全国总工会于6月5日印发《关于做好2020年职工防暑降温工作的通知》（以下简称《通知》），要求各级工会开展形式多样的暑期服务职工活动，特别是以室外露天作业集中、农民工集中的用人单位为重点，积极开展“送清凉”活动。
《通知》特别强调，要以环卫工人、出租车驾驶员、交通警察、快递员等户外劳动者为主要服务对象，进一步规范和做好工会户外劳动者服务站点建设工作，解决“吃饭难、喝水难、休息难、如厕难”等现实问题，为高温天气户外作业职工避暑休息提供便利。
据记者了解，根据2012年制定的《防暑降温措施管理办法》规定，日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业。
全国总工会相关负责人也介绍，日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业。因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。与此同时，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品，不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料，防暑降温饮料不得充抵高温津贴。
结合疫情情况，《通知》还指出，各级工会要准确把握国内外疫情防控和经济形势的阶段性变化，因时因势调整职工防暑降温工作着力点和应对举措。要推动做好工作环境定期消毒、工作场所通风换气、加强作业人员个人防护、控制和减少人员聚集等工作。
此外，《通知》要求，各级工会要督促用人单位合理布局生产现场，改进生产工艺和操作流程，采用良好的隔热、通风、降温措施，适当增加高温工作环境下职工休息时间和减轻劳动强度，为职工提供必要的个体防护用品和高温作业休息场所等。
