央广网分宜3月12日消息（记者王一凡 通讯员黄传庚 黄昕 吴沛京）早春的江西分宜县钤山镇，绿意浓浓。在海拔一千余米的大岗山下，在幽幽山林中，省属国企江西分宜珠江矿业有限公司内，一度摁下“暂停键”的沉寂车间，机器轰鸣。矿为国采，人为村安，包括贫困群众在内的270余名企业职工重新忙碌起来。
上岗前体温监测
“刘细耀，36.7度，体温正常，下一个！大家自觉排好队啊……”3月11日早上7点半，位于公司入口处，返岗工人排成一条长龙，陆续接受体温测量、信息登记、手部消毒、口罩手套佩戴检查……
“进厂比疫情前严格多了。”经过一系列检查，贫困户刘细耀回到了熟悉的岗位，很快和工友们投入热火朝天地作业。从1月18日放假到2月19日复工，他在家休息了1个多月。妻子患有肾功能综合症，小女儿在读高三，生活开支不小，闲下来难免着急。
贫困户刘细耀在设备前工作
“终于返岗了！扶贫车间就在家门口，加上工龄、加班、绩效等各种补贴，每月能挣3000多元！”刘细耀说，“我还要好好干，争取下半年当班长，每个月还能多挣几百块钱。”
作为一家省管国企，年产钨、钼、铋等精矿9000吨，年营业额突破3个亿，年纳税3000多万元，承担的国家责任和社会责任都不轻，尤其在扶贫领域贡献不小。
贫困户涂美燕在进行矿石重选
早在2018年，钤山镇与公司合作，采取“企业＋扶贫车间＋贫困户”的扶贫方式，办起了扶贫车间，吸纳9名建档立卡贫困户就业，吸收贫困户数量居分宜县首位，人均可增收4万余元，为他们摘去了“贫困”帽子。
一手抓生产，一手抓扶贫，两手都不耽误。据介绍，为确保安全生产，企业从事前准备、用餐管理、防控措施、跟踪管理等四方面细划了50条，有效实现了准入、实施、跟踪、问效的“闭合回路”。“复工复产三周以来，车间已逐步进入正常运转状态，以前安置了一批贫困户上岗，接下来，还将吸纳更多周边群众尤其是贫困群众稳定就业。”珠江矿业企业负责人告诉记者。
钤山镇分管领导查看疫情防控与复工复产情况
“钨比砂石轻，我的主要工作就是调解水量大小，让因重力而漂前的钨矿流进准备好的袋子里，看这些灰黑色的是钨，流到下面的是废砂废料，会到下面的车间进行二选。”已经在此工作两年的贫困户涂美燕，熟练的在车间作业，俨然是为年轻的“老师傅”。
涂美燕和丈夫都在扶贫车间工作，丈夫杨小云在仓储区，平时活不累，下班骑车十几分钟就能到家。“原来和丈夫都在深圳打工，现在孩子上小学了，婆婆精神上有些问题，都需要人照顾，在这上班，家里的老人小孩都很高兴。”如今夫妻俩每月收入6000多元，又在2019年盖起了新房，这样的日子让她与家人对生活充满了希望。
截至目前，“珠江矿业”首批复工人员中，除1人退休外，剩余8名贫困户已全部返岗。新的贫困户就业正纳入企业计划中。
决战脱贫攻坚 太行山上的扶贫内生动力
