央广网北京4月5日消息（记者田芳毓）据经济之声《天下财经》报道，人社部、国家市场监管总局、国家统计局近日联合发布了13个新职业，涉及人工智能、物联网、大数据、云计算、电子竞技和无人机等多个行业。这是从2015年版国家职业分类大典颁布以来发布的首批新职业。这些新职业反映了哪些社会发展的新趋势？

　　新职业的产生具有必然性

　　此次发布的新职业主要集中在高新技术领域，人社部指出，这批新职业主要呈现三方面特点：产业结构的升级催生高端专业技术类新职业、科技提升引发传统职业变迁、信息化的广泛应用衍生新职业。中国社科院社会发展战略研究院院长张翼说，和传统职业相比，新兴职业更具挑战性，也更受年轻人的喜爱。产业的升级和新业态的发展提供了广阔的就业市场。在这个过程中职业细化，必然产生新职业，为80后新生代青年群体创造了比较好的就业机会。

　　新职业反映经济发展热点领域

　　近几年，随着我国人工智能、物联网、大数据和云计算的广泛运用，与此相关的高新技术产业成为我国经济新的增长点。人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员和云计算工程技术人员等4个专业技术类新职业应运而生。

　　数据显示，2017年，我国人工智能市场规模达到237.4亿元，同比增长67%；云计算整体市场规模达到691.6亿元，增速达到34.32%。市场规模不断扩大，对从业人员的需求也在大幅增长。以重庆为例，目前，大数据人工智能领域的人才缺口有150万人。重庆大数据研究院有限公司运维工程师罗皓天认为，新职业能够得到官方认定，将规范大数据智能化人才的工作标准，扩大职业关注度。

　　与此同时，随着新兴技术的采用，传统的第一、第二产业越来越智能化。例如，工业机器人的大量使用，对工业机器人系统操作员和系统运维员的需求剧增；而随着大量无人机的使用，无人机驾驶员也成为了名副其实的新兴职业。

　　此外，信息化的广泛应用也衍生出大量新职业，比如数字化管理师。据了解，目前全国有20多万名数字化管理师，主要分布在IT、互联网、服务业、制造业等众多行业。阿里钉钉副总裁吴振昊说，随着传统企业数字化转型需求的不断提升，数字化管理师的市场需求也越来越大。“中国的中小企业其实非常多，据不完全统计，可能有超过4300万的中小企业。企业面临的数字化转型的趋势越来越明显，所以这个市场非常大。”

　　“电竞玩家”成为正式职业

　　在13个新职业里，电子竞技员也是备受关注。近年来，基于计算机的竞技项目发展迅猛，电子竞技已成为巨大的新兴产业，电子竞技运营师和电子竞技员的职业化势在必行。据不完全统计，电竞行业的目前从业者是5万人，岗位空缺达26万人，到2020年，人才缺口将扩大到50万人。

　　明日世界电子竞技发展有限公司负责人许邦表示：“三年前，从年初到年尾不超过10场。现在，从2018年的数据来看，电竞比赛已经超过100场。热度的拉升，导致整个行业对电竞人才的迫切渴望。”

　　新职业会带来哪些好处？

　　从前面提到的各项统计数据来看，这些新兴行业几乎都存在人才缺口。中国劳动学会副会长、研究员苏海南说，发布新职业不仅有利于形成新的就业增长点；同时，新职业也将带来更高质量的经济社会效益的产出。他指出：“随着经济结构的调整，我们由产业链的低端向中高端发展，特别是国家强调并鼓励技术创新、技术革命，这些新职业就应运而生。新职业的作用，一方面随着一些传统夕阳职业的衰落，形成了新的就业增长点；另一方面，它们带来了新的更高质量、更多数量的经济效益与社会效益的产出。”