《北京市各级机关2022年度考试录用公务员公告》11月12日发布,此次京考共有2399个职位计划招录4266人,11月15日至11月19日网上报名,12月12日进行公共科目笔试。

2022年北京市公务考试招考的职位包括2203个普通职位,161个面向大学生士兵职位,18个面向残疾人职位,17个特殊职位。

市级机关除部分特殊职位和专业性较强的职位外,主要招录具有2年以上基层工作经历的人员,区级及以下机关主要招录应届高校毕业生。

面向2022年应届毕业生的招考职位,限于列入国家统一招生计划,培养方式为非定向,按时毕业并取得相应学历学位的普通高等学校2022年应届毕业生报考,包括北京生源应届毕业生;北京地区普通高等学校非北京生源本科以上(含本科)应届毕业生;京外普通高等学校中最高学历学习期间获得校级以上“三好学生”“优秀学生干部”或者校级一等以上“优秀学生奖学金”的非北京生源本科以上(含本科)应届毕业生。

2021年1月1日至2022年7月31日期间取得国(境)外学位,未落实工作单位的留学回国人员,可以报考限应届毕业生报考职位。包括具有北京市常住户口的留学回国人员;符合《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》要求的非北京市常住户口留学回国人员。

参加北京市大学生村官等服务基层项目前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内,可以报考限应届生报考职位。

此次京考市级机关招录640人,区级机关招录1098人。乡镇街道基层招聘人数最多,人数为1899人。基层招考条件也有所放宽:地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位,采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施,适当降低进入门槛。依据适当降低进入门槛政策新录用的公务员应当在所报考区(系统)内艰苦边远地区机关最低服务5年(含试用期)。另外,按照有关规定,新录用的乡镇公务员在乡镇最低服务年限为5年(含试用期)。

相比2021年的3553人,2022年京考扩招了20%,但竞争依然激烈。华图公务员考试研究专家李小桐分析,北京市公务员的竞争向来激烈,例如2021年京考最高竞争比的职位为通州区住房和城乡建设委员会,竞争比达到了2196比1;进面试的最高分数出自海淀区永定路街道办事处,高达156.5分。

报考者可在2021年11月15日9:00至2021年11月19日18:00期间登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP,提交报考申请。